Syv startups, der leder NYC Tech Boom

Det er svært at tro i betragtning af den halsbrækkende vækst i Big Apple, men New York Citys teknologiske scene fortsætter med at boome ... og dets hjemmelavede startups spiller en enorm rolle.

Faktisk er New Yorks startup-scene vokset fra $2,3 milliarder i alt investeret i 2012 til mere end $13 milliarder i 2018. Ifølge New York City Economic Development Corporations nylige Global Startup Ecosystems Report er byen nu verdens næstmest ydende økosystem med 7.000 startups, 326.000 jobs og over 71 milliarder dollars i værdi. Og det kan Silicon Valley nu være i syne .



Byens 100 største lokale teknologivirksomheder beskæftiger i øjeblikket mere end 38.000 mennesker ifølge Built in NYC, og 80 procent af disse organisationer planlagde at udvide sidste år.



Vi tog et dybere kig på syv startups, der førte teknologiboomet i New York City.

Deling

Grundlagt i 2012, kan Pelotons hurtige opstigning til en international sensation få dit hoved til at snurre.



Peloton lover en indendørs cykelstudieoplevelse i verdensklasse, som kan tilgås hvor som helst og passer ind i enhver tidsplan, og sælger $2.000 spinningcykler, der har en skærm, der streamer optaget og liveundervisning filmet i sit New York-studie. Administrerende direktør og medstifter John Foley siger, at virksomheden er underligt rentabel, og at den faktisk så sin værdi stige til 4,15 milliarder dollars efter en finansieringsrunde på 550 millioner dollar, som selskabet sagde ville være dens sidste før den forventede børsnotering i år.

Med 700 ansatte, der allerede er baseret i New York, har virksomheden planer om at fortsætte sin hurtige vækst og har annonceret, at den vil flytte til et 312.000 kvadratmeter stort område på Hudson Commons i 2020. Peloton er bestemt forpligtet til Big Apple.

New York City er hvor Peloton startede, og det vil fortsætte med at være vores hjem, når vi skalerer vores forretning globalt, Foley sagde . Da vores brand lever i krydsfeltet mellem fitness, teknologi og medier, er denne by, hvor det bedste talent kan findes på tværs af alle tre af disse industrier.



Braze

En førende platform for kundeengagement, Braze – tidligere kendt som Appboy – har fået alvorlig damp i de seneste år.

I oktober annoncerede opstarten – som leverer personlige beskedoplevelser på tværs af push, e-mail, apps og mere – $80 millioner Series E-finansiering ledet af Meritech Capital Partners, hvilket betyder, at virksomheden hentede $130 millioner ind på lidt over et år og mere end fordoblede sin værdiansættelse til $850 millioner i 2017. Braze leverer titusindvis af milliarder af beskeder til mere end 1,5 milliarder månedlige aktive brugere globalt, og opstarten kan nu prale af mere end 500 kunder, herunder ABC News, AccuWeather, HBO, Lyft og Microsoft.

Ikke underligt, at CB Insights, et firma, der sporer nystartede virksomheder, inkluderede Braze på sin 2019-liste over de 50 virksomheder verden over på vej mod en værdiansættelse på 1 milliard dollar.



Med 150 af virksomhedens 300 ansatte baseret lokalt, inkluderer frynsegoder gratis daglig frokost, sygeforsikring, refusion af undervisning, en fleksibel afspadseringspolitik og en 401(k) med arbejdsgivermatching.

Vi er en besætning af smarte, talentfulde, hårdtarbejdende individer, der er lige så nysgerrige, som vi er informeret om, sagde Senior teknisk rekrutterer Stu Levinson. Vi afregner ikke. Vores kultur tilskynder til friske perspektiver, ægte vibes og et dybt engagement i ekspertise.

Dataminr

En opstart af informationssøgning i realtid, der lover at omdanne store offentlige sociale medier til de tidligste advarsler, hjælper Dataminr industrier, herunder virksomhedssikkerhed, finans, nyhedsmedier og public relations med at holde sig på forkant med de seneste nyheder.

Startup'et fik officielt status som enhjørning efter at have afsluttet en finansieringsrunde på 392 millioner dollars i juni 2018, hvilket hævede dens værdiansættelse til 1,6 milliarder dollar - mere end det dobbelte af 2015-vurderingen på 680 millioner dollars.

Ud over fordele, herunder sygeforsikring, 401(k)-matching, gratis daglige måltider og en professionel udviklingsfond, lover Dataminr sine medarbejdere – som tæller omkring 250 lokalt i virksomhedens hovedkvarter, der ligger et par blokke fra Grand Central og Penn Station – en mangfoldig, inkluderende miljø, hvor alle kan trives.

Når folk føler sig trygge ved at være deres autentiske jeg, er de mere tilbøjelige til at være kreative, tage større risici og præstere på højere niveauer, sagde Manager for teknisk rekruttering Kenji Porter. Det er mere end at skabe et miljø med mennesker med forskellige baggrunde – det opmuntrer også til mangfoldighed i tanker og giver alle mulighed for at dele ideer, deltage i initiativer til positive forandringer og give meningsfulde bidrag.

Jeg er stolt af at arbejde for en virksomhed, der værdsætter og inddrager forskellige perspektiver i alt, hvad vi gør.

Kompas

Med missionen om at hjælpe alle med at finde deres plads i verden, sigter den blomstrende teknologistartup Compass på at forenkle ejendomsprocessen – og siden lanceringen i 2012 er det allerede blevet landets største uafhængige ejendomsmæglerfirma.

Bare i 2018 mere end tredoblede Compass sin agentpopulation til over 7.000 og lancerede på markeder, herunder Seattle, Philadelphia, Atlanta, San Diego og Dallas. Virksomheden forventede at mere end fordoble sit salgsvolumen i 2017 på 14,8 milliarder dollars.

Det er ikke overraskende, at virksomheden har ambitiøse planer for fremtiden. Efter at have afsluttet en $400 millioner Series F-finansieringsrunde i september 2018 – hvilket bringer den samlede kapital op på næsten $1,2 milliarder – annoncerede virksomheden planer om at ekspandere internationalt, samtidig med at det satte målet om at vinde 20 procent markedsandel i de 20 bedste amerikanske byer inden 2020.

Det giver mening, at en virksomhed, der lover at hjælpe brugerne med at finde deres drømmehus, har investeret i en smuk plads sin egen; dets 180.000 kvadratmeter store hovedkvarter på Union Square byder på caféer, samarbejdszoner, et spillerum og en foryngelseslounge.

Zola

En anden startup valgt af CB Insights blandt verdensomspændende virksomheder, der sandsynligvis leder efter en værdiansættelse på 1 milliard dollar, alt-i-en bryllupsplanlægningsplatform Zola har både par og investorer, der falder i svime.

Medstiftet i 2013 af Shan-Lyn Ma og Nobu Nakaguchi hævder Zola at have genopfundet bryllupsplanlægningsoplevelsen for at hjælpe de snart forlovede med at lave alt fra at oprette deres egen hjemmeside, administrere deres register og holde sig på toppen af deres gæstelister.

Zola vendte virkelig hovedet med meddelelsen i maj 2018 om, at den havde rejst 100 millioner dollars i serie D, hvilket bragte dens samlede kapital op på 140 millioner dollars og fra februar 2019 var det med til at løfte virksomheden til en 600 millioner dollars værdiansættelse .

Med den nye finansiering sagde Ma, at virksomheden ville se efter at vokse sin andel af markedet - såvel som antallet af ansatte.

Vi kommer til at investere i vores teknologiressourcer og produktudvikling for at fremme innovation, hun sagde . Vi vil også tænke på massemærkebevidsthed, så alle kender til Zola. Desuden ansætter vi!

Giv slip

Troede du, at dine gamle ting var værdiløse? Tænk igen: letgo har bevist, at der er et væld af penge at tjene på brugtmarkedet.

Letgo, der er regnet som den største og hurtigst voksende app til at købe og sælge lokalt, har, overraskende givet hvor mange penge den har rejst ind, først grundlagt i 2015 – taget verden med storm med 100 millioner downloads, 400 millioner fortegnelser og 6 milliarder meddelelser byttet af brugere pr august 2018 .

Det var også den måned, hvor letgo annoncerede en svimlende investering på 500 millioner dollars fra Naspers, og selvom selskabet ikke afslører værdiansættelse, hævede den runde den efter sigende over 1,5 milliarder dollars.

Startup'et har øremærket denne tilstrømning af midler til produktudvikling, ekspansion til nye vertikaler og selvfølgelig vækst - og for jobsøgende, der er fascineret af den hurtigt voksende virksomhed, leder opstarten efter folk, der nyder problemløsning.

Vi leder efter kandidater, der ønsker at bygge noget effektfuldt, og som folk elsker at bruge, fordi det gør deres liv enklere, sagde Direktør for People Operations Natalia Harris. Vi ansætter folk, der er begejstrede for udfordringer i stedet for at blive skræmt af dem.

Blankere

For skønhedsfirmaet Glossier, der er direkte til forbrugeren, ser fremtiden bestemt smuk ud.

Virksomheden blev grundlagt i 2014 af Emily Weiss og har nu mere end 200 ansatte fordelt på tre kontorer og opererer i USA, Canada og flere lande i Europa. Dens årlige omsætning blev mere end fordoblet i 2018, mens den landede mere end 1 million nye kunder. En serie D-finansieringsrunde på $100 millioner i marts 2019 hævede dens værdiansættelse til $1,2 milliarder og låste dens enhjørningsstatus.

Udnævnt til en af ​​de 50 mest eftertragtede startups i USA af LinkedIn , Glossier kan også prale af et pragtfuldt kontorlokale - værdigt til dets superpopulære Instagram konto – hvor hvert mødelokale er opkaldt efter en inspirerende kvinde.

Weiss kalder endda deres hovedkvarter for hendes foretrukne sted at være i New York.

Vi er født ud af et redaktionelt websted, Ind i glansen , og alle her bliver inspireret af at bygge kreative rum, der er meget ude i det fri, hun sagde . Vi har et godt fællesrum her med sofaer, så alle kan komme og hænge ud.

Tankegangen bag designet af dette område er at skabe så mange kreative rum som muligt i en virksomhed.


Kategori: New York