Er UX Design Bootcamps det værd?

BrainStations UX Designer karriereguide er beregnet til at hjælpe dig med at tage de første skridt mod en lukrativ karriere inden for UX-design. Læs videre for at få et overblik over, hvad UX design bootcamps har at byde på, deres fordele og ulemper, og om de kan hjælpe dig med at få et job som UX Designer.

Bliv UX-designer

Tal med en læringsrådgiver for at lære mere om, hvordan vores bootcamps og kurser kan hjælpe dig med at blive en UX Designer.

Ved at klikke på Send accepterer du vores Vilkår .

Indsend

Kunne ikke indsende! Vil du opdatere siden og prøve igen?

Lær mere om vores UX Design Bootcamp

Tak skal du have!

Vi kontakter dig snart.

Se UX Design Bootcamp-siden

Ja, bootcamps i brugeroplevelsesdesign (UX) er en stadig mere værdifuld investering. Fordi mange organisationer nu værdsætter påviselige færdigheder og erfaring frem for blot legitimitet, er tilmeldingen til UX-design bootcamps – med deres vægt på fokuseret, praktisk, fordybende læring – steget kraftigt.

Populariteten af ​​disse programmer og andre mere skræddersyede kurser hviler også på det faktum, at selv etablerede UX-designere løbende skal opgradere deres viden med nye færdigheder.

Hvad er en UX Design Bootcamp?

En UX-design-bootcamp er et kort uddannelsesprogram, der forvandler studerende fra begyndere til garvede, jobparate UX-professionelle på så kort tid som et par måneder.

Ved at blande erfaringsbaseret læring i den virkelige verden med UX-designteori tilbyder bootcamps en fordybende uddannelsesoplevelse, der lover at give kandidater alle de relevante branchefærdigheder, der er nødvendige for at trives i et voksende felt.

Hvad er fordelene ved UX Design Bootcamps?

Nogle af fordelene inkluderer at lære en efterspurgt ny færdighed på kort tid, skabe nye brancheforbindelser og i sidste ende have en god chance for at finde et godt betalt job i branchen.

UX-designere er blevet en af ​​de mest efterspurgte stillinger inden for teknologi – en Adobe-undersøgelse viste, at 87 procent af ansættelsescheferne sagde, at ansættelse af UX-designere er deres topprioritet.

Som følge heraf tænker mange, at det ville give mening at udvikle deres kompetencer på dette område og få en fod indenfor i en branche, der ser ud til at trives. Og disse programmer lover at give kandidater alle de nødvendige færdigheder til at gøre det på så lidt som 10 uger (selvom det er værd at bemærke, at deltidsprogrammer vil tage længere tid at gennemføre). Så hvilke færdigheder vil du specifikt tilegne dig? Du lærer det grundlæggende, får praktisk erfaring med Sprint-metodologi og lærer professionelle designværktøjer, herunder Sketch og InVision. Du lærer, hvordan du udfører brugerundersøgelser, anvender branchestandard responsive designprincipper og lærer sandsynligvis brugergrænsefladedesign, og hvordan du finder den rigtige typografi, farve, illustration og billeder.

Og resultatrapporter viser, at de ser ud til for det meste at holde deres løfter. Som et eksempel rapporterer BrainStation, at 93 procent af UX-designuddannede har et job inden for 180 dage.

Studerende nyder ofte netværksmulighederne på bootcamps, hvor klassekammerater sandsynligvis er fremtidige kollegaer, og kurser undervises af velforbundne branchefolk, som kan give værdifuld feedback på dit arbejde og potentielt tjene som karrierementorer hen ad vejen.

Fordele og ulemper ved UX Design Bootcamps

Før du ansøger, er det værd at overveje både fordele og ulemper ved at deltage i en UX-bootcamp.

Her er fordelene:

Struktureret, fordybende miljø

Selvom det ville være muligt for en nybegynder med en masse disciplin at tilegne sig mange af de færdigheder og kompetencer, der er nødvendige for at arbejde med UX-design fra en kombination af gratis onlinekurser, webinarer, blogs, instruktionsvideoer og andre ressourcer, ville de fleste begyndere være overvældet af at forsøge at tackle alt det.

Plus, de fleste elever drager fordel af struktur, og disse programmer vil holde dig ansvarlig og garantere, at du får alle de færdigheder, du har brug for på kort tid.

Yderligere vil du udvikle disse færdigheder under overvågning af erfarne branchefolk, som kan tilbyde værdifuld kritik, mens du vokser.

Netværksmuligheder

UX bootcamps tiltrækker naturligvis håbefulde UX-professionelle – med andre ord dine fremtidige branchekolleger. Mange kandidater sætter pris på at få chancen for at udvide deres professionelle netværk, før de faktisk er i den position, at de skal søge job.

En god UX bootcamp vil afholde netværksarrangementer og tilbyde jobsamtaletræning. Når du begynder at søge UX-job, ved du præcis, hvad du kan forvente.

Endelig har de førnævnte instruktører som regel store netværk af kontakter i branchen - hvilket burde være al den motivation, du behøver for at arbejde hårdt og prøve at skille dig ud.

Byg din UX-portefølje

Som en, der starter i din UX-karriere uden en masse erfaring at pege på, vil din portefølje være helt afgørende, når du først begynder at søge job.

I ethvert værdifuldt program vil du have en fantastisk mulighed for at gøre den portefølje større og bedre. Ved at bruge high fidelity design mockups vil du ideelt set være i stand til at levere realistiske visualiseringer af dine projekter i en funktionel og visuelt tiltalende portefølje, der demonstrerer din ende-til-ende forståelse af designprocessen.

Og nu er her ulemperne:

Masser af information tilgængelig online

Det kan være svært at sluge prisen på en UX-bootcamp, når der er så mange fantastiske gratis ressourcer let tilgængelige online.

Tjek YouTube, Medium eller Udemy for tusindvis af gratis ressourcer. Du bør sætte dig ind i disse ressourcer, selvom du planlægger at deltage i en UX-bootcamp, da UX-design er et felt, der kræver livslang læring.

Koste

Lad os være ærlige: en UX-bootcamp kan være dyr. De fleste af os ville skulle tænke to gange, før vi bruger, lad os sige, $15.000 for at lære et nyt færdighedssæt. Og det er måske ikke muligt at varetage et job samtidig med, at du studerer.

Mens de fleste tilbyder stipendier og fleksible betalingsplaner, ville det nok stadig være bedst at rode rundt med nogle gratis ressourcer først for at sikre dig, at det er noget, du nyder, før du forpligter dig.

Nogle skoler er bedre end andre

Nogle programmer har en dokumenteret track record for konsekvent at producere alumner, der blomstrer i tech-industrien. Andre lever måske ikke op til nogle af deres løfter.

Inden du dykker ind, skal du lave dine lektier på selve skolen. Hvad siger alumner? Hvor arbejder alumner og med hvilke titler? Hvilke tech-virksomheder har tilknyttet institutionen? Hvordan er deres resultater?

Forskning er en stor del af UX, så det burde være nemt for dig.

Hvor meget koster UX Design Bootcamps?

De kan koste alt fra $3.000 til $16.000 og varierer i længde fra 9-29 uger.

Da du ville være hårdt presset for at finde en fire-årig universitetsdesignuddannelse specifikt baseret på UX-design, har bootcamps tendens til at være den hurtigste vej til en karriere inden for området.

Hvis omkostninger er et problem, er det værd at udforske de stipendier, der er tilgængelige på de fleste institutioner. Mange vil have stipendier specifikt til kvinder, veteraner, oprindelige folk og andre grupper, der er underrepræsenteret inden for teknologi. Arbejdsgiverstipendier, hvor din arbejdsplads betaler regningen, tilbydes også almindeligvis.

De fleste tilbyder også fleksible eller månedlige betalingsplaner for at lette elevernes byrde.

Hvis du er bekymret for at få tingene til at fungere økonomisk, skal du kontakte en skolerepræsentant og bede om en oversigt over, hvad du kan forvente at betale, og hvilke stipendier du muligvis er berettiget til.

Kan jeg beregne mit UX-design bootcamp ROI?

En UX-bootcamp kan være den rigtige vej for karriereskiftere, der ønsker at erhverve en efterspurgt ny færdighed i en fart, men hvis du ikke er sikker på, hvad der er det rigtige for dig, kan du beregne dit investeringsafkast (ROI).

Først skal du tage et kig på din nuværende økonomiske situation og notere din månedlige indkomst efter skat og dine løbende udgifter.

Dernæst skal du se på den samlede tid og penge, du ville investere i dette program. Beregn eller estimer undervisningsomkostningerne, den tid det vil tage at færdiggøre, dine leveomkostninger, mens du tager kurset, omkostningerne ved at finansiere din undervisning (hvis relevant) og eventuelle andre forudgående omkostninger - som en ny computer eller en hvilken som helst anden forsyninger.

Lad os endelig blive realistiske omkring dine forventninger til efteruddannelsen. Hvilken løn forventer du at få? Selvom gennemsnitslønnen for en User Experience Designer er $102.000 i USA, anbefaler vi at tage fejl af forsigtighed og indsætte et mere konservativt tal indtil videre. Indreg derefter forventede indkomstskatter og den tid, du forventer, at det vil tage at finde et job.

Så skal du blot veje den samlede investering mod forskellen i din forventede indkomst efter skat.

Hvor meget vil jeg tjene efter min UX bootcamp?

UX-bootcamp-kandidater kan forvente at tjene næsten $65.000 om året, selv i entry-level-roller, med senior- og top-løn, der tager lønninger hjem langt over $100.000.

Payscale viser, at entry-level lønninger kan variere fra $45.000 i den lave ende op til næsten $90.000 i den høje ende. Yderligere vil en brugeroplevelsesdesigner i en tidlig karriere med 1-4 års erfaring have en gennemsnitlig samlet kompensation (inklusive bonus og overtidsbetaling) på $72.162. En UX-designer midt i karrieren med 5-9 års erfaring bringer i alt $85.795 hjem.

Senior UX-designere har i mellemtiden i gennemsnit mere end $100.000, ikke inklusive bonusser eller overtidsbetaling.

Optjeningspotentiale for UX bootcamp-graduanter

Indtjeningspotentialet for kandidater er langt over $100.000, selvom du selvfølgelig højst sandsynligt har brug for mange års erfaring, før du er på det niveau.

Tidligt tager nyuddannede UX-designere i gennemsnit $65.000 hjem om året i entry-level roller. Ifølge Payscale varierer entry-level lønninger fra $45.000 hele vejen op til $90.000.

Når du har omkring 5-10 års erfaring på dit CV, vil du sandsynligvis tjene omkring $85.000, siger Payscale. Senior UX Designere har en gennemsnitsløn på mere end $100.000 plus overtidsbetaling og bonusser.

Det afhænger også af, hvilket firma du arbejder for. UX-designere hos Microsoft starter omkring $86.000 og går helt op til $154.000. IBM er endnu et fantastisk sted for UX-designere at lande; de tjener alt fra $71.000 til $144.000.

Undervisningsudvalg for In-Person UX-designprogrammer

Undervisningen varierer alt fra $3.000-16.000, men de fleste koster tættere på $10.000.

Den store variation i omkostninger gælder også for længden; in-person UX bootcamps spænder over alt fra 9-29 uger.

For at udligne udgifterne til undervisning tilbyder de fleste bootcamps generøse stipendier rettet mod grupper af mennesker, der er underrepræsenteret inden for teknologi. Du kan også udforske arbejdsgiverstipendier, hvor arbejdsgivere dækker udgifterne til undervisning. Hvis du er bekymret for at skulle betale en stor undervisningsregning på forhånd, skal du undersøge, om den skole, du er interesseret i, tilbyder månedlige betalingsprogrammer eller andre fleksible muligheder (de fleste gør).

De fleste skoler har folk til at hjælpe dig med at få talt ned og se, om du kan få det til at fungere økonomisk. Tag fat i en skolerepræsentant eller prøv en online chat for at sikre dig, at du har det bedst mulige billede af, om du har råd til at fortsætte din uddannelse.

Og husk ikke kun at tænke på undervisningen, når du samler omkostninger op. Nogle bootcamps vil have visse tekniske krav - for eksempel kræver nogle, at alle elever ejer en Mac-computer - så se også på det.

Vil en Bootcamp give dig et job i UX?

En bootcamp vil med stor sandsynlighed hjælpe dig med at få et job, hvor langt de fleste UX bootcamp-kandidater rapporterer, at de har fundet arbejde i marken, men der er ingen garantier.

Resultatrapporter fra de fleste bootcamps inden for brugeroplevelsesdesign indikerer, at kandidater i overvældende grad får job inden for et par måneder efter eksamen. På BrainStation, for eksempel, havde 93 procent af bootcamp-kandidaterne et job inden for 180 dage, og nogle UX-alumner landede hos virksomheder som Shopify, HootSuite og The Home Depot.

Og det hjælper, at det ikke er svært at få et job inden for brugeroplevelsesdesign lige nu; Faktisk citerede det som den femte mest efterspurgte færdighed inden for teknologi.

Når det er sagt, er det værd at bemærke, at der er mennesker, der gennemfører disse programmer, som ikke kan finde job i branchen. Det kan være, at selvom de har tilegnet sig de tekniske færdigheder, der er nødvendige for disse roller, mangler de andre bløde og uhåndgribelige færdigheder. Disse færdigheder er essentielle i feltet, da du skal arbejde med store, tværfaglige teams, en varieret gruppe af interessenter, samt de mennesker, du altid skal have top of mind: brugere.

For at få en fornemmelse af, hvor mange af skolens alumner, der har fået job som UX-designere, hvorfor så ikke gennemse siderne for nogle kandidater på LinkedIn?

Får bootcamp-graduanter faktisk job i UX?

Bootcamp-kandidater får faktisk job i UX – og i stort tal, med et overvældende flertal, der siger, at de blev øbt i en UX-designrolle inden for tre til seks måneder efter eksamen.

Efterspørgslen er stadig stor for UX-designere. Ikke meget har ændret sig siden en Adobe-undersøgelse, der viste, at 87 procent af ansættelsescheferne forventede at ansætte en UX-designer i løbet af det næste år. Om noget, er virksomheder først nu begyndt at indhente og indse, hvor mange penge de efterlader på bordet ved ikke at være tilstrækkelig opmærksom på UX.

De fleste bootcamps rapporterer, at mere end 80 procent af deres alumner hurtigt bliver ansat i UX. BrainStations UX Design bootcamp kan prale af en endnu højere rate: 93 procent af kandidaterne arbejder i UX inden for seks måneder.

Men i livet er der ingen garantier, og bestemt falder nogle bootcamp-alumner gennem sprækkerne og ender med at gøre noget andet for arbejdet. Der er mange potentielle årsager til det, men at være en succesfuld UX Designer kræver en kombination af tekniske, personlige og forretningsmæssige færdigheder, som ikke alle har.

Hvordan kan jeg sikre mig, at jeg får disse resultater?

For at være sikker på, at du finder et job, efter du har gennemført en bootcamp, bør du søge dig selv så meget som muligt i løbet af kurset og, efter endt uddannelse, læne dig op af dit nydannede professionelle netværk, pudse din portefølje og søge efter startjob og praktikpladser .

I løbet af de fleste bootcamps vil du gennemføre projekter, der skal danne grundlaget for en dræberportefølje. Når alt kommer til alt, modtager og inkorporerer du feedback fra instruktører og mentorer, som ved præcis, hvad der skal til for at få succes som UX-designer. Opsøg konstruktiv kritik fra disse mennesker. De er enorme ressourcer for dig, og at drage fordel af deres ekspertise i løbet af bootcampen vil gøre en kæmpe forskel for, om du får det resultat, du ønsker.

Det gælder også for dine klassekammerater. De er også fremtidige UX-designere, og dit personlige netværk vil være afgørende for dig gennem hele din karriere. Sørg også for at deltage i netværksarrangementer – de fleste bootcamps har dem.

Du kan også overveje praktikophold og lærepladser, som ofte er en indgang til et job. Sørg også for at holde din LinkedIn-profil opdateret, så rekrutterere kan finde dig.

Apropos LinkedIn, at sende en venlig besked til en, der arbejder i en virksomhed, du er interesseret i, og tilbyde at tage dem med ud til kaffe eller frokost, så du kan vælge deres hjerne, er en anden god strategi.

Hvordan opfattes UX Design Bootcamps af arbejdsgivere?

Arbejdsgivere har en tendens til at opfatte disse programmer meget positivt og rapporterer, at bootcamp-graduanter har tendens til at være mere motiverede, mere åbne over for feedback og mere teknisk dygtige end dem, der ikke deltog i en UX Design bootcamp.

Som bevis på det, overvej hvor mange mennesker, der allerede er ansat som UX-designere, der opkvalificerer. BrainStations 2020 Digital Skills Survey viste, at næsten 80 procent af UX-designere - igen, folk, der allerede har job inden for området - sagde, at de ville drage fordel af digital færdighedstræning.

Endnu en indikation af, hvor værdifulde disse færdigheder er for en arbejdsgiver? Den kendsgerning, at 76,8 procent af de adspurgte rangerede den overordnede digitale færdighed i deres virksomhed som grundlæggende eller mellemliggende i bedste fald, hvilket viser en læse- og skrivekløft, som arbejdsgivere er motiverede til at lukke.

Og arbejdsgivere lægger generelt stor vægt på at finde mennesker, der virkelig er engagerede i livslang læring – især i UX-design. En UX-designer, der ikke konstant arbejder på at være på toppen af ​​konstant skiftende tendenser i branchen, vil hurtigt blive efterladt.

Men hvis du ikke er sikker, kan du kontakte ansættelseschefer hos et par virksomheder, som du værdsætter højt. Spørg dem direkte, hvad de synes om kandidater fra den skole, du overvejer. Forskning er en UX-designers speciale, ikke?

Hvad synes arbejdsgiverne om UX Design Bootcamps?

UX design bootcamps er internationalt anerkendt af arbejdsgivere som en af ​​de mest grundige og effektive indgangspunkter på området.

Den almindelige misforståelse kan være, at fordi de kan gennemføres på relativt kort tid, at de derfor ikke kan dække al den grund, der er nødvendig for virkelig at mestre et felts færdigheder.

Men efterhånden som bootcamps bliver mere og mere populære, og alumner nu arbejder hos tech-giganter over hele landet, ser arbejdsgiverne på egen hånd, hvor velafrundede og velforberedte kandidater er til at springe direkte ind i UX-designroller og trives.

Det er også vigtigt at bemærke, at de fleste arbejdsgivere respekterer den disciplin og dedikation, der kræves for at forpligte sig til en karriereændring i UX-design. Nu ved de, at du har taget dig tid til at forstå, om UX-design virkelig er det rigtige for dig, og med en bootcamp på dit CV ved de, at du har de tekniske, forretningsmæssige og teoretiske færdigheder til at være en stor hjælp for deres virksomhed.

Så er en UX Design Bootcamp det værd?

UX-design bootcamps er umagen værd for folk, der ønsker at lære et værdifuldt færdighedssæt på kort tid i et fokuseret, struktureret miljø, med det mål at være jobparate i løbet af få måneder. Men om det i sidste ende er det rigtige valg for dig, vil afgøre, hvilket program du vælger, hvor dedikeret du er til at få succes, og hvor proaktivt du opbygger dit professionelle netværk.

Ifølge Glassdoor bringer den gennemsnitlige UX-designer i USA en løn på lidt over $85.000 hjem. For en person, der ser på et karriereskift eller lige er startet i deres karriere, vil en sådan løn validere indsatsen og omkostningerne - lad os sige omkring $10.000 til undervisning - ved en UX-design bootcamp.

Og det er ikke kun dem, der leder efter en professionel pivot, der kan have gavn af at deltage i et af disse programmer. Mange mennesker, der allerede er ansat som webudviklere, ønsker at opkvalificere sig ved at deltage i en UX-design bootcamp. Der er mange grunde til det, herunder det faktum, at UX-design involverer færdigheder, der ikke kan automatiseres, og nogle udviklere frygter for fremtiden for automatisering, og også fordi de komplementære færdigheder, de opsamler ved at lære UX, simpelthen vil gøre dem til bedre udviklere.

Faktisk fandt BrainStations 2020 Digital Skills Survey, at hele 80 procent af de arbejdende udviklere fandt ud af, at yderligere digital færdighedstræning ville være gavnlig.

Men vi kan ikke med sikkerhed sige, at dette er rigtigt for alle. Foretag din forskning i feltet og hverdagen for en UX Designer. Nå ud til folk i feltet og få deres mening om fordele og ulemper ved deres job.

Og sørg for at lave omfattende research om ethvert program, du overvejer at deltage i. Enhver god skole vil være blevet grundigt gennemgået online, så det burde ikke tage lang tid at finde en række meninger om styrkerne og svaghederne ved det program, du overvejer.

Vores tip: Gør en UX-design bootcamp det værd

Når det kommer til bootcamps, får du, hvad du giver. Med andre ord vil dine resultater afhænge af din tilgang og niveau af dedikation. Her er vores tips til at gøre en UX Design bootcamp det værd.

Vælg den rigtige bootcamp.Mens arbejdsgivere har en tendens til at kunne lide bootcamp-kandidater, er deres ene klage, at de gerne vil se mere regulering. Ikke alle programmer er skabt lige, så det er vigtigt, at du researcher, researcher, researcher – hvis du går ind i UX-design, burde den del være let for dig. Scan LinkedIn for kandidater og se, hvor de er i deres karriere. Hvis du føler dig modig, så kontakt nogle få og vælg deres hjerner. Gennemgå læseplanen i detaljer. Hvis det er et personligt kursus, så tag en rundvisning på campus eller tjek en virtuel rundvisning. Og hvis det er muligt, så læs resultatrapporten for at se, hvordan det går med deres kandidater.Vær social og netværk.En ting, vi konsekvent hører fra alumner, er, at de elsker de netværksmuligheder, som ofte præsenteres af disse institutioner. Dine klassekammerater bliver snart kolleger, så vær venlig og få mest muligt ud af jeres tid sammen. Tag den samme tilgang med dine lærere – som sandsynligvis også er branchefolk – og alle gæstetalere, der måtte komme gennem klasseværelset. De fleste skoler afholder netværksarrangementer, og det er værd at bruge tid på at deltage.Begynd at opbygge din portefølje med det samme.En grund til, at et så overvældende antal UX-alumner bliver ansat kort efter endt uddannelse, er, at de er i stand til at opbygge en imponerende portefølje i løbet af bootcampen. Medmindre du har tidligere erfaring, er din portefølje det, der vil imponere potentielle arbejdsgivere, når det først er jobsøgningstid.Søg kritik.På en god bootcamp vil kurser blive undervist af branchefolk med imponerende CV'er. Vær ikke genert - disse instruktører er en enorm potentiel ressource for dig, og du bør få så meget ud af denne tid som muligt. Opsøg ærlig, unuanceret kritik af dit arbejde og tag deres råd. Ved at inkorporere feedback fra industriens professionelle, vil du adskille din portefølje fra pakken.

Hvilken Bootcamp er den rigtige for dig?

Før du beslutter dig for, hvilket program der er det rigtige for dig, skal du beslutte, hvad dine prioriteter er. Hvad er dine mål, hvad er niveauet af tidsforpligtelse, du er tryg ved, og søger du at studere personligt eller online?

For det første er det godt at overveje de fire modeller af UX bootcamps:

Fuldtids, In-Person UX Bootcamps

Lad os kalde dette din stereotype bootcamp: fordybende, fokuserede programmer, hvor eleverne er i klassen alt fra 40 til 80 timer om ugen og ofte bliver sent på campus og arbejder på projekter. Fordelene ved denne model er, at eleverne kommer op i fart meget hurtigt, og de får de fleste brancheforbindelser med klassekammerater og instruktører. Ulempen? Det er svært eller endda umuligt at have et fuldtidsjob på samme tid.

Fuldtids, online UX Bootcamps

Bare fordi disse kurser er online, gør dem dem ikke mindre udfordrende – eller givende. De fleste online UX-bootcamps vil stadig kræve 40-60 timers undervisning om ugen, mens du bliver nødt til at bruge aftener og weekender til at fuldføre dit kursusarbejde.

Deltids, In-Person UX Bootcamps

Ved at give nogle af fordelene ved de personlige bootcamps uden et så betydeligt tidsforpligtelse, er disse en god mulighed for nogle, der ønsker at forblive ansat, mens de studerer. Selvfølgelig er der en ulempe - du vil ikke være i gang som UX Designer lige så hurtigt.

Deltid, online UX Bootcamps

Dette er absolut den mest fleksible mulighed. Men ligesom med deltids-in-person-programmerne, vil det tage længere tid at gennemføre kurset - især hvis det er i eget tempo.

Sådan finder du hvilken UX Design Bootcamp der passer til dig

For at finde det program, der passer til dig, skal du beslutte, hvad der er vigtigst for dig. For at gøre det anbefaler vi at stille dig selv følgende fire spørgsmål:

Har jeg gjort mit hjemmearbejde?

Meget brugeroplevelsesdesign handler om research og lytning. Så finpuds disse færdigheder nu ved at se dybt ind i omdømmet for de programmer, du kigger på. Find alumner og se, hvad deres post-graduate-historier var. Hvis du er udadvendt, så find alumner eller endda en nuværende studerende, der vil lade dig tage dem til en kop kaffe og høre om deres oplevelse (bonus: du får en ny professionel kontakt inden for dit felt). Læs online anmeldelser, både kritiske og positive.

Dette er også et godt tidspunkt at se nærmere på de forskellige skolers læseplaner. Slå aktuelle UX Designer jobannoncer op, og se, om beskrivelserne stemmer overens med de færdigheder, du ville opnå i de programmer, du kigger på.

Det er også værd at sammenligne alumners karriere med dine egne karriereønsker. Gå over til LinkedIn og tag et kig på CV'erne for tidligere kandidater. Hvor arbejder de nu? Hvad er deres rolle?

Du kan også kontakte en rekrutterer eller ansættelseschef direkte og bede om deres mening om programmet. Og det ville være endnu en ny kontakt, som kunne være værdifuld i fremtiden.

Hvordan er min økonomi?

Selvom omkostninger nok ikke burde være den afgørende faktor ved valg af en UX-design bootcamp, ville det være urealistisk at lade som om, det ikke spiller en rolle.

Undervisningsomkostninger på forskellige UX bootcamps varierer voldsomt, fra $3.000 op til $16.000. Du kan sandsynligvis forvente at betale omkring 10.000 $. For et klarere billede af, hvad du kan forvente, skal du kontakte en repræsentant fra bootcampen og bede dem om at gennemgå det med dig. Du bør også spørge om stipendier. Næsten alle UX-bootcamps tilbyder stipendier – ofte til veteraner, kvinder, oprindelige folk og andre grupper, der er underrepræsenteret inden for teknologi – og du kan kvalificere dig. De tilbyder normalt også fleksible betalingsplaner, der måske fungerer bedre for dig end en forudbetaling.

Hvor vil jeg bo?

UX design bootcamps dukker op overalt lige nu. Næsten hver stat har en. Hvis du planlægger at deltage i en bootcamp personligt, har du måske lyst til at tage et sted lokalt – du skal trods alt deltage i 10-28 uger – eller du vil måske tage til kysterne eller et større metroområde, hvor mere af tech-jobbene er og tech-giganterne lever.

Selvfølgelig, hvis du studerer online, er der et helt land af muligheder lige ved hånden.

Hvor er jeg i min karriere?

Inden du træffer et valg, skal du overveje din baggrund. Har du arbejdet med teknologi før? Har du gennemført nogle gratis, selvguidede onlinekurser? Har du nogen erfaring med nogle af de brancheværktøjer, du vil bruge? (Husk at tjekke forudsætningerne, før du ansøger.)

Andre faktorer kan afgøre, hvilken bootcamp der passer bedst. Hvis du er en webudvikler, der ønsker at få UX-færdigheder for at booste din karriere, behøver du måske ikke finde et helt så intensivt kursus. Tilsvarende, hvis du allerede arbejder som UX-designer, og du blot søger at opkvalificere og få nogle nye perspektiver på dit felt, kan dine behov også blive opfyldt af et kortere, mindre grundigt program.

Men hvis du er helt nybegynder, og dit mål er at blive en UX Designer i løbet af få måneder, vil du virkelig gerne finde en gennemprøvet, fordybende, udfordrende bootcamp, der hjælper dig med at nå dine mål.