Cybersikkerhedsinterviewspørgsmål

BrainStations karriereguide for Cybersecurity Analyst er dit første skridt mod en karriere inden for cybersikkerhed. Læs videre for at lære, hvordan du forbereder dig til almindelige cybersikkerhedsanalytiker-interviewspørgsmål.

Bliv cybersikkerhedsanalytiker

Tal med en læringsrådgiver for at lære mere om Cybersecurity Certificate Course på BrainStation.



Ved at klikke på Send accepterer du vores Betingelser .



Indsend

Kunne ikke indsende! Vil du opdatere siden og prøve igen?

Lær mere om Cybersikkerhedskurset

Tak skal du have!

Vi kontakter dig snart.



Se siden Cybersikkerhedskursus

Når dit førsteklasses cybersikkerhed følgebrev og CV har givet dig en interviewmulighed, skal du begynde at forberede dig til dit Cybersecurity Analyst-interview. Med cybersikkerhedsstillinger kan interviewprocessen variere afhængigt af virksomheden og rollen.

Et eksempel på ansættelsesprocessen kan være et indledende opkald med en ansættelseschef efterfulgt af et interview med ansættelseschefen og/eller et panel af teammedlemmer.

Gennem hele ansættelsesprocessen vil du svare på en blanding af tekniske og adfærdsmæssige spørgsmål. Disse spørgsmål vil teste din viden om cybersikkerhed samt din tilpasning til virksomhedskulturen.



For at forberede dig på den række af spørgsmål, du kan støde på, har vi samlet en liste over ofte stillede interviewspørgsmål og svar til cybersikkerhedsjob.

Almindelige cybersikkerhedsinterviewspørgsmål: Cybersikkerhedsrelaterede spørgsmål

Når du interviewer til et job inden for cybersikkerhed, kan du forvente, at størstedelen af ​​interviewet fokuserer på din viden om cybersikkerhedsprincipper og bedste praksis, din erfaring med at udføre en række standardopgaver og din evne til at følge med i et felt, der er i konstant forandring.

Almindelige cybersikkerhedsinterviewspørgsmål og -svar inkluderer:



Hvad er et Brute Force Attack? Hvordan kan du forhindre det?

Et brute force-angreb er en trial-and-error-metode, der bruges til at afkode krypterede data såsom en adgangskode ved at prøve forskellige kombinationer af mulige legitimationsoplysninger. Disse brute force-angreb er typisk automatiserede. Nogle af de metoder, du kan bruge til at forhindre disse cyberangreb, omfatter indførelse af obligatorisk adgangskodekompleksitet og -længde (og sikring af, at ingen i virksomheden stadig bruger en standardadgangskode), indførelse af et tofaktorautentificeringssystem eller opsætning af en grænse for mislykkede loginforsøg.

Hvad er forskellen mellem sorte og hvide hat-hackere?

En black hat hacker er en person, der forsøger at få uautoriseret adgang til computersystemer eller operativsystemer gennem et brute force angreb eller andre taktikker af ondsindede årsager, mens white hat hackere bruger nogle af de samme taktikker til et helt andet mål: at hjælpe organisationer reparere sårbarheder for at beskytte data og beskytte følsomme data mod ondsindede aktører.

  • Hvad er kryptografi?
  • Beskriv forskellene mellem symmetrisk og asymmetrisk kryptering.
  • Beskriv forskellene mellem IDS og IPS.
  • Hvad er CIA-triaden?
  • Hvad er forskellene mellem kodning, kryptering og hashing?
  • Er du bekendt med Traceroute?
  • Hvordan ville du forhindre et XSS-angreb?
  • Hvilke skridt ville du tage for at konfigurere en firewall?
  • Hvad er et virtuelt privat netværk (VPN)?
  • Hvad er cross-site scripting?
  • Hvor ofte ville du udføre en Patch-administration?
  • Hvilke skridt ville du tage for at forhindre identitetstyveri?
  • Hvad er din forståelse af risiko, sårbarhed og trussel inden for et netværk?
  • Hvordan ville du tage skridt til at forhindre et MITM-angreb?
  • Hvad er forskellen mellem en trussel, en sårbarhed og en risiko?
  • Hvordan sikrer du en server?
  • Hvorfor er DNS-overvågning vigtig?
  • Hvordan vil du forklare to-faktor autentificering?
  • Hvad er Secure Sockets Layer (SSL)?

Almindelige cybersikkerhedsinterviewspørgsmål: Tekniske spørgsmål

Cybersikkerhedsroller har en tendens til at være meget tekniske. Når din ansættelseschef har fået et godt styr på din overordnede forståelse af kernecybersikkerhedskoncepter, vil de sandsynligvis gerne bore ned i endnu mere komplekse emner og tekniske opgaver for at sikre, at du har den rigtige blanding af erfaring og ekspertise.

Tekniske cybersikkerhedsinterviewspørgsmål omfatter:

Hvad er de forskellige lag i OSI-modellen?

De syv forskellige lag af OSI-modeller (Open Systems Interconnection) er:

  • Fysisk lag
  • Data Link Layer
  • Netværkslag
  • Transport lag
  • Sessionslag
  • Præsentationslag
  • Applikationslag

Hvilke skridt ville du tage for at sikre en server?

For stort set ethvert job inden for cybersikkerhed vil ansættelsesledere gerne vide, at du har erfaring med at beskytte og sikre en webserver. Det første trin i dit svar bør være at sikre adgangskoder til administrative og root-brugere, før du fjerner fjernadgang fra standardadministrator- og root-konti. Det sidste trin ville være at oprette en firewall til at overvåge netværkstrafikken og beskytte computersystemet mod at blive angrebet af malware, vira eller opvarmning.

  • Hvilken slags anomalier ville du kigge efter for at identificere et kompromitteret system?
  • Hvis du både skulle komprimere og kryptere data under en transmission, hvad ville du så gøre først?
  • Hvordan ville du forsvare dig mod et cross-site scripting-angreb?
  • Hvad er forskellene mellem cybersikkerhed i skyen og on-premises?
  • Hvad er forskellen mellem symmetrisk og asymmetrisk kryptering?
  • Definer datalækage og dets typer.
  • Definer saltningsprocessen.
  • Hvad er forskellen mellem UDP og TCP?
  • Hvad er anvendelsen af ​​adresseopløsningsprotokol (ARP)?
  • Hvad er en sort boks penetrationstest?
  • Hvad er standardportene for HTTP og HTTPS?
  • Hvad er en polymorf virus?
  • Hvad er en nul-session?
  • Hvad er forskellen mellem spear phishing og phishing?
  • Hvad hedder det, når en bruger bliver angrebet ved at dirigere dem til det, de tror er et legitimt websted, men som i virkeligheden er et svindelsted?
  • Hvad er forskellen mellem revision og logning?
  • Hvorfor kan du lave en sårbarhedsvurdering i stedet for en penetrationstest?
  • Hvilken slags cookie vil et spywareangreb typisk bruge?
  • Hvad er forskellen mellem en orm og en virus?
  • Hvordan forhindrer du, at forældet software bliver udnyttet?
  • Hvilket af følgende angreb involverer brug af tidligere fanget netværkstrafik?
  • Hvad hedder det, når nogen bliver tvunget til at afsløre kryptografiske hemmeligheder gennem fysiske trusler?
  • Hvilket værktøj ville du bruge til hurtigt at søge gennem logfiler med regulære udtryk?

Almindelige cybersikkerhedsinterviewspørgsmål: Personlige spørgsmål

Selv med alle de nødvendige færdigheder og kvalifikationer, skal den bedste Cybersikkerhedsanalytiker stadig have den rigtige personlighed til at passe ind i en virksomhed eller et team.

Arbejdsgivere vil stille personlige cybersikkerhedsinterviewspørgsmål som dem nedenfor for at vurdere din pasform:

Hvordan holder du dig på forkant med nyheder og trends i cybersikkerhedsindustrien?

Inden for cybersikkerhed kan det at holde sig på toppen af ​​trends gøre hele forskellen med hensyn til at beskytte din virksomhed mod nye trusler. Din ansættelseschef vil gerne se, at du er tilsluttet branchen. Tal om, hvordan du tjekker sårbarhedsadvarslingsfeeds og rådgivningswebsteder, læser cybersikkerhedsnyhedssider og blogs og følger alle de bedste cybersikkerhedskonti på sociale medier. Det er også værd at nævne, hvis du har erfaring med at netværke og dele ideer med andre cybersikkerhedsprofessionelle ved konferencer, livebegivenheder eller andre møder.

  • Hvilken trend inden for cybersikkerhed er du mest begejstret for?
  • Hvad er en ny trussel inden for cybersikkerhed, der fortjener mere opmærksomhed?
  • Fortæl mig om dig selv.
  • Tal om dit foretrukne arbejdsmiljø.
  • Fortæl mig om din uddannelsesmæssige baggrund.
  • Hvilke fritidsaktiviteter har du deltaget i?
  • Hvilke færdigheder fra tidligere stillinger vil hjælpe dig i dette job?
  • Hvordan har din uddannelse forberedt dig til dette job?
  • Hvad er dine professionelle mål?
  • Hvad inspirerede dig til at forfølge cybersikkerhed?
  • Hvor ser du dig selv om fem år?
  • Hvilken slags teammiljø trives du i?
  • Hvad begejstrer dig ved vores virksomhed?

Almindelige cybersikkerhedsinterviewspørgsmål: Lederskab og kommunikation

Cybersikkerhed er meget samarbejdende - for at få succes, har du brug for stærke teamwork og kommunikationsevner. Cybersikkerhedseksperter har også en tendens til at interagere med en bred vifte af medarbejdere og interessenter i en organisation, da sikkerhedsrisici kan påvirke enhver.

Arbejdsgivere vil have kandidater, der kan lede store cybersikkerhedsprojekter og kommunikere deres processer på en klar og overbevisende måde til teammedlemmer og kunder.

For at teste dine lederskabs- og kommunikationsevner kan arbejdsgivere stille spørgsmål om cybersikkerhedsinterview såsom:

Hvorfor er et godt cybersikkerhedsteam afgørende for enhver virksomhed?

Dette er en god mulighed for dig til at vise ansættelseschefen, at du forstår overordnede forretningsmål, og hvordan cybersikkerhed passer ind. Tal om vigtigheden af ​​at overbevise ledelsen om at prioritere sikkerhedspolitik og infrastruktur ved at fokusere på, hvordan eventuelle brud på netværkssikkerheden kan påvirke salget, omsætning og virksomhedens omdømme. Fremhæv din erfaring med at kommunikere disse ideer på en overbevisende og tilgængelig måde til en række forskellige interessenter.

  • Kan du fortælle mig om et tidspunkt, hvor du demonstrerede lederevner på jobbet?
  • Hvordan løser du konflikter?
  • Fortæl om et vellykket oplæg, du holdt, og hvorfor du synes, det gik godt.
  • Hvordan foretrækker du at skabe relationer til andre?
  • Beskriv en tid, hvor du skulle være forsigtig med at tale om følsomme oplysninger. Hvordan gjorde du det?
  • Hvordan vil du forklare et kompliceret teknisk problem til en kollega/klient med mindre teknisk forståelse?
  • Bedøm dine kommunikationsevner på en skala fra 1 til 10. Giv eksempler på erfaringer, der viser, at vurderingen er nøjagtig.
  • Er det vigtigere at være en god lytter eller en god formidler?
  • Fortæl mig om en gang, hvor du skulle videregive dårlige nyheder til en klient eller kollega.

Almindelige cybersikkerhedsinterviewspørgsmål: Behavioural

Med adfærdsmæssige interviewspørgsmål ønsker arbejdsgivere at se, hvordan du håndterede tidligere situationer. Dit svar vil give arbejdsgiverne indsigt i, hvordan du kan håndtere opgaver eller løse problemer i fremtiden.

For disse typer interviewspørgsmål er specificitet nøglen. Giv et eksempel på en tidligere situation, beskriv de handlinger, du tog, og del resultaterne eller resultatet.

Et par eksempler på adfærdsmæssige cybersikkerhedsinterviewspørgsmål er:

  • En vigtig virksomhedsinteressenter sætter følsomme data i fare på grund af deres dårlige vaner. Hvordan ville du overbevise denne person om at ændre deres adfærd?
  • Fortæl mig om et tidspunkt, hvor du skulle reagere på negativ feedback.
  • Fortæl mig om et tidspunkt, hvor du tidligere blev overrumplet af databrud, ondsindet software eller en anden form for cyberangreb. Hvordan lærte du af oplevelsen for at sikre, at du var mere forberedt næste gang?
  • Hvordan håndterer du konflikter på dit team?

Almindelige cybersikkerhedsinterviewspørgsmål fra topvirksomheder (Amazon, Google, Facebook, Microsoft)

For at give dig en idé om rækken af ​​cybersikkerhedsinterviewspørgsmål, du kan blive stillet, er her et par spørgsmål fra topteknologivirksomheder.

  • Hvilke risici er forbundet med offentlig Wi-Fi?
  • Forklar hovedforskellen mellem RSA og Diffie-Hellman?
  • Hvad er portscanning?
  • Hvilke protokoller falder ind under TCP/IP internetlag?
  • Definer fremadrettet hemmeligholdelse.
  • Forklar forskellen mellem stream cipher og blok cipher.
  • Hvad er kognitiv cybersikkerhed?
  • Beskriv et bufferoverløbsangreb.
  • Hvad er CryptoAPI?
  • Hvad er en SQL-injektion?
  • Hvad er nogle almindelige typer af ikke-fysiske angreb?
  • Hvad er et botnet?
  • Forklar forskellen mellem sårbarhedsvurdering og penetrationstest.
  • Forklar systemhærdning.
  • Hvad er de mange indikatorer for kompromis, som organisationer bør overvåge?

Kategori: Nyheder